學校開展新教師培訓
為切實提高教育教學質量，加快學校發(fā)展，讓新教師盡快進入角色，提高教育教學能力和水平，學校對79名新教師開展集中培訓，此次培訓主要由教務處、學生處、人事處等科室集中指導和教研組“以老帶新”個別指導相結合，以及交流座談與個體自學感悟相結合，充分發(fā)揮骨干教師的“傳、幫、帶”作用。
2018年10月11日下午，校長周智剛、教務處主任顏紹培對新教師開展了第一次集中培訓，周校長從堅守中職教師職業(yè)道德規(guī)范、熱愛職業(yè)教育事業(yè)、關愛學生、刻苦鉆研、善于團結協作六方面對如何當一名好教師進行培訓講話，希望新教師們愛崗敬業(yè)，自覺為人師表，把教書育人當做崇高的事業(yè)來追求。顏紹培從教師課堂教學基本要求、教師備課作業(yè)批改要求及考核規(guī)定等方面對新教師進行了培訓和要求。
學校還將利用教師課后時間從師德修養(yǎng)及教學常規(guī)管理、成功教學基礎—備課、事業(yè)單位干部初任培訓、教育教學方法、班主任工作及班級管理等方面對新教師進行培訓，促使新教師更快地適應新的工作崗位，進入角色，從而提升新教師的專業(yè)素養(yǎng)，為新教師的個人發(fā)展及學校發(fā)展夯實基礎。